Jaką ścieżkę zawodową wybrać? Który zawód będzie dla mnie najodpowiedniejszy? – te pytania zadaje każdy, wybierający dalszą drogę w procesie edukacji. Odpowiedź tylko pozornie wydaje się być prosta. Bo to nie tylko skomplikowany, ale także wieloetapowy proces, wymagający czasu i wiedzy, znajomości samego siebie i wymarzonego zawodu.

Podejmując decyzję o wyborze zawodu często poddajemy się presji otoczenia (nauczycieli, rodziców, znajomych), modzie czy stereotypom. Wiemy, że w pracy spędzamy jedną trzecią dorosłego życia i że ma ona znaczący wpływ na zaspokojenie wielu potrzeb – poza ekonomicznymi również na przykład samorealizacji. Warto więc, aby to, czym się zajmujemy, było zgodne z tym, kim jesteśmy, aby nasze wybory nie były podyktowane przypadkiem.

Jakie zatem czynniki powodują, że w przyszłości mamy satysfakcję z wybranego zawodu i z wykonywanej pracy? Przede wszystkim decydują nasze predyspozycje (osobowość, temperament, talenty) oraz preferencje (zainteresowania, pasje, wartości). Ich odpowiednie dopasowanie do charakteru pracy poprawia motywację, daje poczucie zawodowego spełnienia. Dużo szybciej stajemy się specjalistami w tym, co robimy, a to z kolei powoduje, że czujemy się kompetentni i stajemy się ekspertami w swojej dziedzinie.